Quốc gia trả mức lương cho lao động có tay nghề cao gấp đôi toàn thế giới
Tại Thụy Sĩ, mức thu nhập hàng năm của
lao động nước ngoài có thể tăng thêm tới 61.000 USD. Mức lương cho những
chuyên gia hoặc lao động có tay nghề tại đây vào khoảng 203.000
USD/năm, cao gấp đôi mức bình quân trên thế giới.
Khảo sát của ngân hàng
HSBC cho thấy ra nước ngoài làm việc có thể giúp mức lương nhân viên
tăng thêm bình quân 21.000 USD/năm và những thị trường thu hút nhất gồm
Thụy Sĩ, Mỹ hay Hong Kong.
Dẫu
vậy, bảng xếp hạng của HSBC lại cho thấy Singapore mới là nơi đáng sống
cũng như làm việc nhất thế giới, đứng đầu danh sách năm thứ 4 liên
tiếp, đánh bại hàng loạt thị trường như New Zealand, Canada hay Đức.
Thụy
Sĩ chỉ đứng thứ 8 trong bảng xếp hạng do chi phí nuôi dạy con cái cao
và khả năng hòa nhập xã hội của người nước ngoài tại đây thấp.
Thụy
Điển, một trong những nước có quyền bình đẳng nam nữ tốt nhất thế giới
đứng đầu bảng xếp hạng theo tiêu chí chất lượng gia đình còn New
Zealand, Tây Ban Nha và Đài Loan lại có thứ hạng cao về kinh nghiệm
sống.
Bên cạnh đó, bản khảo sát của HSBC cũng cho thấy sự
bất bình đẳng giới tính trong dịch chuyển lao động ra nước ngoài. Mặc
dù lao động nữ tăng thu nhập thêm bình quân 27% khi ra nước ngoài làm
việc nhưng chỉ khoảng 25% số nữ nhân viên chịu di chuyển để phát triển
sự nghiệp, thấp hơn nhiều so với 47% của nam giới.
Trong
số những nữ lao động tại nước ngoài, chỉ có 50% là làm việc toàn thời
gian, đồng thời trình độ giáo dục của họ cũng thấp hơn so với nhân viên
nam. Mức lương bình quân năm của lao động nữ tại nước ngoài cũng thấp
hơn khoảng 42.000 USD so với nam giới.
